根據(jù)省委巡視工作統(tǒng)一部署，2024年7月29日至9月23日，省委第十二巡視組對長江出版?zhèn)髅焦煞萦邢薰荆ㄒ韵潞喎Q“股份公司”）黨委開展了巡視，并于2024年11月13日反饋了巡視意見。按照巡視工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡視整改進(jìn)展情況予以公布。

一、巡視整改組織領(lǐng)導(dǎo)情況

（一）提高政治站位，深化思想認(rèn)識。第一時間召開專題會議，研究落實(shí)巡視整改工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要論述，全面落實(shí)省委關(guān)于巡視整改工作有關(guān)要求，扎實(shí)召開巡視整改專題民主生活會，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到黨中央、省委關(guān)于巡視整改工作的部署要求上來，堅(jiān)定擁護(hù)“兩個確立”，堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”。

（二）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，壓緊壓實(shí)責(zé)任。成立巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班。黨委書記、董事長切實(shí)履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，帶頭研究制定整改落實(shí)方案，帶頭領(lǐng)辦重點(diǎn)難點(diǎn)問題，定期檢查工作進(jìn)展。其他班子成員強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”，加強(qiáng)對分管領(lǐng)域整改工作的督導(dǎo)，推動整改任務(wù)落實(shí)。

（三）健全工作機(jī)制，上下聯(lián)動整改。建立定期研究、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、問題分解、掛圖對賬、督辦問責(zé)等整改工作機(jī)制，實(shí)行“一個問題、一名領(lǐng)導(dǎo)、一抓到底”的責(zé)任機(jī)制，形成橫向到邊、縱向到底、上下聯(lián)動、齊抓共管的整改“一盤棋”格局。

（四）強(qiáng)化統(tǒng)籌融合，提升工作質(zhì)效。以高質(zhì)量巡視整改推動高質(zhì)量發(fā)展。2024年，股份公司實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入70.72億元，同比增長4.64%，增幅指標(biāo)在全國國有出版?zhèn)髅缴鲜泄局信诺?；利潤總額10.72億元，同比增長18.47%，創(chuàng)歷史新高；凈利潤9.45億元，在全國出版?zhèn)髅缴鲜泄局信诺?，同比提升2個位次，創(chuàng)歷史最好成績；小說《零公里》斬獲第十七屆精神文明建設(shè)“五個一工程”獎；市值規(guī)模穩(wěn)定在100億元以上，股票入選中證紅利指數(shù)成分股。2024-2025年，股份公司連續(xù)兩年榮膺“全國文化企業(yè)30強(qiáng)”，是湖北唯一獲此殊榮的文化企業(yè)。

二、巡視整改任務(wù)落實(shí)情況

（一）關(guān)于“貫徹落實(shí)黨的理論路線方針和上級重大決策部署有差距”方面

1.關(guān)于“落實(shí)‘第一議題’制度存在差距”問題的整改情況

一是制定“第一議題”學(xué)習(xí)制度有關(guān)規(guī)定，推動“第一議題”學(xué)習(xí)規(guī)范化、制度化、長效化。二是堅(jiān)持把習(xí)近平總書記重要講話及指示批示精神作為黨委會“第一議題”，第一時間學(xué)習(xí)傳達(dá)、研究部署、推動落實(shí)，形成“思想引領(lǐng)、學(xué)習(xí)在先”長效機(jī)制。三是督促各級黨組織認(rèn)真落實(shí)“第一議題”學(xué)習(xí)制度。四是對各級黨組織“第一議題”學(xué)習(xí)制度貫徹落實(shí)情況開展監(jiān)督檢查并嚴(yán)格規(guī)范實(shí)施。

2.關(guān)于“理論學(xué)習(xí)有盲區(qū)”問題的整改情況

一是通過黨委會“第一議題”和黨委理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)方式，及時補(bǔ)學(xué)相關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容。二是召開黨委理論學(xué)習(xí)中心組（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)會議，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平文化思想。三是舉辦了宣傳思想文化工作培訓(xùn)會，不斷提高基層黨組織政治理論學(xué)習(xí)規(guī)范化、系統(tǒng)化水平。四是修訂《黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)辦法》，確保理論武裝“不漏項(xiàng)、不斷檔”。

3.關(guān)于“檢查督導(dǎo)子公司學(xué)習(xí)不到位”問題的整改情況

一是相關(guān)子公司按要求上報了整改情況說明報告，及時補(bǔ)學(xué)了相關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容。二是就進(jìn)一步提高各級黨組織理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)質(zhì)量工作作出了全面部署。三是修訂《黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)辦法》，要求各級黨組織認(rèn)真貫徹落實(shí)。四是督導(dǎo)各子（分）公司建立了常態(tài)化學(xué)習(xí)機(jī)制，推動基層黨組織政治理論學(xué)習(xí)規(guī)范化、系統(tǒng)化水平不斷提升。

4.關(guān)于“研究部署不到位”問題的整改情況

一是對上級有關(guān)文件進(jìn)行了學(xué)習(xí)研究。二是研究制定了落實(shí)臺賬，對習(xí)近平總書記“七個著力”要求和省委部署任務(wù)進(jìn)行了梳理，制定了工作提升舉措并推動落實(shí)。三是在制定《深化文化體制機(jī)制改革實(shí)施意見》等文件時，對中宣部有關(guān)文件中涉及出版文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、體制機(jī)制改革等任務(wù)要求都認(rèn)真制定了貫徹措施。四是建立收文管理臺賬，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級文件精神并研究部署相關(guān)工作的長效機(jī)制已得到全面落實(shí)。

5.關(guān)于“打造出版精品有差距”問題的整改情況

一是對做強(qiáng)做優(yōu)精品出版進(jìn)行了全方位規(guī)劃，建立健全精品出版機(jī)制，提升精品出版能力。二是認(rèn)真貫徹習(xí)近平總書記考察湖北重要講話和全省“新春第一會”精神，精心策劃《文物中的長江文化》《簡牘里的中國智慧》等一批重點(diǎn)選題，重點(diǎn)主題圖書《崛起：支點(diǎn)的力量》已完成出版。三是部署開展2025年度選題計(jì)劃工作，涵蓋了國內(nèi)知名專家學(xué)者、一線作家的選題。四是全面梳理國家級獎項(xiàng)儲備項(xiàng)目情況，邀請專家集中論證，力爭推出更多精品力作。五是2024年推出的小說《零公里》榮獲“五個一工程”獎，近十年來股份公司連續(xù)五屆獲此獎項(xiàng)；11種出版物入選國家出版基金資助項(xiàng)目，4種選題入選主題出版重點(diǎn)出版物選題，11種出版物入選“十四五”國家重點(diǎn)出版物出版規(guī)劃增補(bǔ)項(xiàng)目，均位居全國前列。2025年以來，14種出版物入選國家出版基金資助項(xiàng)目，入選數(shù)量創(chuàng)歷史新高，排全國第4。

6.關(guān)于“書號資源使用不充分”問題的整改情況

一是部署開展了2025年度選題計(jì)劃工作。二是組織申報了2025年度第一批增補(bǔ)選題并完成了論證評級工作，其中市場前景預(yù)期較好的選題占比較高。三是在2024年度選題和2025年度第一批增補(bǔ)選題中，個人資助選題數(shù)量均同比下降。

7.關(guān)于“社會效益考核權(quán)重不達(dá)標(biāo)”問題的整改情況

一是按要求調(diào)整提升了相關(guān)子（分）公司2024年經(jīng)營目標(biāo)中的社會效益考核比重。二是下屬子集團(tuán)按要求調(diào)整提升了其相關(guān)子（分）公司2024年度目標(biāo)中的社會效益考核比重。三是在制定的2025年子（分）公司經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書中，按要求提升了社會效益考核比，并進(jìn)一步明確經(jīng)營導(dǎo)向、公共服務(wù)、社會影響等考評內(nèi)容。四是定期聽取子公司包括社會效益情況在內(nèi)的工作匯報，年底嚴(yán)格兌現(xiàn)考核。

8.關(guān)于“圖書版權(quán)對外輸出有差距”問題的整改情況

一是全面梳理學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于國際傳播能力建設(shè)的重要論述和重要指示批示精神，形成了學(xué)習(xí)資料匯編，并組織各子公司集中學(xué)習(xí)貫徹。二是深入了解全國“走出去”工作情況，積極向全國領(lǐng)先出版集團(tuán)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，形成了調(diào)研報告。三是加強(qiáng)“走出去”選題規(guī)劃。四是邀請境外出版機(jī)構(gòu)來公司，對接洽談版權(quán)合作業(yè)務(wù)。五是在各圖書出版單位2025年目標(biāo)任務(wù)書中，進(jìn)一步明確了“走出去”工作考核內(nèi)容。2025年上半年，版權(quán)輸出數(shù)量較去年同期大幅增長，逐步搭建起多元化的海外合作網(wǎng)絡(luò)。

9.關(guān)于“學(xué)術(shù)出版?zhèn)鞑ブ袊曇舨粔颉眴栴}的整改情況

一是修訂《精品出版工程獎勵辦法》，加大入選經(jīng)典中國、絲路書香工程項(xiàng)目獎勵。二是加大醫(yī)學(xué)、科技等學(xué)術(shù)類圖書選題策劃，已策劃一批具有世界一流水準(zhǔn)、適合對外推廣的科技圖書選題，針對不同區(qū)域市場特點(diǎn)進(jìn)行海外推廣。三是通過長江傳媒非洲出版中心等海外出版渠道，將《世界棉花看新疆》《長江上的橋》《空中出海—發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的花湖實(shí)踐》《中華元典精神》《拒絕返貧：文化鑄魂鄉(xiāng)村振興的中國路徑》《中國式現(xiàn)代化的哲學(xué)邏輯》等一批科普著作版權(quán)輸出到國外，有效推動學(xué)術(shù)出版“走出去”。四是組織參加了北京國際圖書博覽會等重要國際展會，人文交流合作覆蓋24個國家和地區(qū)，進(jìn)一步推動國際出版資源體系建設(shè)。五是統(tǒng)籌完成了2025年度“絲路書香工程”和“經(jīng)典中國國際出版工程”項(xiàng)目申報工作，申報數(shù)量、學(xué)術(shù)類項(xiàng)目占比均同比大幅增長。六是2025年上半年，科技、醫(yī)學(xué)類等學(xué)術(shù)類圖書輸出數(shù)量同比大幅增長，取得突破性進(jìn)展。

10.關(guān)于“文化出口重點(diǎn)企業(yè)和項(xiàng)目不多”問題的整改情況

一是修訂《精品出版工程獎勵辦法》，加大入選國家文化出口重點(diǎn)項(xiàng)目獎勵。二是統(tǒng)籌申報了2025-2026年度國家文化出口重點(diǎn)企業(yè)和項(xiàng)目，申報數(shù)量較2023-2024年度大幅增長。三是2025年股份公司再次入選國家文化出口重點(diǎn)企業(yè)，3個項(xiàng)目入選國家文化出口重點(diǎn)項(xiàng)目，入選企業(yè)和項(xiàng)目數(shù)量在中部省份出版集團(tuán)中位居第2。

（二）關(guān)于“履行主責(zé)主業(yè)，推動文化事業(yè)和產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展成效不明顯”方面

11.關(guān)于“可持續(xù)發(fā)展動能有待進(jìn)一步增強(qiáng)”問題的整改情況

一是修訂《精品出版工程獎勵辦法》，制定《關(guān)于加強(qiáng)編校人才隊(duì)伍建設(shè)的試行意見》，加大獲國家級大獎獎勵力度和范圍，加強(qiáng)編輯隊(duì)伍建設(shè)。二是將產(chǎn)品線建設(shè)納入了重點(diǎn)出版社2025年度經(jīng)營考核，持續(xù)豐富千萬元級產(chǎn)品線，不斷增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展動能。三是通過狠抓作者資源、強(qiáng)化新媒體營銷等措施，提高了一般圖書選題質(zhì)量和出版規(guī)模，推動了一般圖書銷售收入增長。

12.關(guān)于“新書供給逐年減少”問題的整改情況

一是召開2025年度選題匯報會，形成2025年度總體選題計(jì)劃，選題質(zhì)量較往年有較大提升。二是定期組織專家審讀選題，定期召開重點(diǎn)項(xiàng)目督辦會，2024年年度選題、增補(bǔ)選題實(shí)現(xiàn)率均同比提升。三是強(qiáng)化“拳頭產(chǎn)品”打造，加強(qiáng)核心產(chǎn)品線的建設(shè)布局，不斷提升品牌影響力。四是2024年新出圖書品種數(shù)量同比增加、占比同比提升，新書供給能力進(jìn)一步增強(qiáng)。

13.關(guān)于“降成本、去庫存任務(wù)重”問題的整改情況

一是開展2024年度實(shí)物資產(chǎn)盤點(diǎn)工作，2024年末各子公司存貨盤盈（盤虧）率均在正常損耗范圍內(nèi)。二是加強(qiáng)庫存管理，并納入了各子（分）公司2025年目標(biāo)任務(wù)書考核指標(biāo)，嚴(yán)格兌現(xiàn)考核。三是系統(tǒng)舉辦了業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動，著力提高全員業(yè)務(wù)水平和能力素質(zhì)，推進(jìn)降成本去庫存工作。四是定期開展經(jīng)營分析，持續(xù)加強(qiáng)庫存管理，股份公司整體運(yùn)營效率和盈利水平進(jìn)一步提高。

14.關(guān)于“發(fā)揮投資功能促進(jìn)多元發(fā)展不力”問題的整改情況

一是召開產(chǎn)業(yè)投資座談會，對產(chǎn)業(yè)投資工作進(jìn)行動員部署，發(fā)揮上市公司資本運(yùn)作平臺功能，加大優(yōu)質(zhì)標(biāo)的投資并購，圍繞產(chǎn)業(yè)鏈上下游補(bǔ)鏈延鏈強(qiáng)鏈。二是啟動文化產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目庫建設(shè)，積極謀劃、儲備、實(shí)施一批符合未來發(fā)展的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目。三是積極培育發(fā)展教育研學(xué)、多元文創(chuàng)等“出版+文旅”新業(yè)態(tài)。2024年，新華書店電商業(yè)務(wù)年銷售碼洋同比翻了近一番，居全國發(fā)行集團(tuán)前列；科普研學(xué)基地“中科貝可MINI科學(xué)院”被人民研學(xué)網(wǎng)授予“研學(xué)實(shí)踐教育培育基地”稱號；打造了倍閱文創(chuàng)在線平臺，倍閱品牌已在全國小有名氣。四是修訂《數(shù)字出版專項(xiàng)資金資助與獎勵辦法》，推進(jìn)數(shù)字出版融合發(fā)展。 “AIGC出版應(yīng)用工程”入選省委宣傳部2025年湖北省扶持優(yōu)勢文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金項(xiàng)目。五是深化投資機(jī)制改革，制定《支持鼓勵創(chuàng)新試行辦法》，加快推進(jìn)文化和科技深度融合，大力發(fā)展新興文化業(yè)態(tài)。六是對2023年部分投資企業(yè)進(jìn)行股權(quán)投資專項(xiàng)檢查。七是對部分股權(quán)投資的公司進(jìn)行2024年度總體評價，持續(xù)跟蹤經(jīng)營情況。

15.關(guān)于“融合出版重點(diǎn)任務(wù)進(jìn)展緩慢”問題的整改情況

一是調(diào)研調(diào)整《“十四五”融合出版子規(guī)劃》重點(diǎn)項(xiàng)目，加強(qiáng)了“AIGC出版應(yīng)用工程”、“長江傳媒教輔智慧作業(yè)系統(tǒng)”、“湖北新華教育服務(wù)平臺”等新項(xiàng)目的落地實(shí)施。二是對《“十四五”發(fā)展規(guī)劃》執(zhí)行情況進(jìn)行評估和中期調(diào)整，進(jìn)一步明確融合發(fā)展總體目標(biāo)和任務(wù)指標(biāo)，建立了融合發(fā)展成本收益數(shù)據(jù)歸集工作機(jī)制。三是切實(shí)增強(qiáng)融合出版項(xiàng)目實(shí)效，提升項(xiàng)目目標(biāo)實(shí)現(xiàn)率，對2021-2024年入選股份公司數(shù)字出版重點(diǎn)扶持項(xiàng)目進(jìn)度情況進(jìn)行了梳理，申請結(jié)項(xiàng)項(xiàng)目通過第三方審計(jì)并形成審計(jì)報告。

16.關(guān)于“風(fēng)險控制體系建設(shè)有差距”問題的整改情況

一是完成2024年度內(nèi)控自評和風(fēng)險評估工作，近三年內(nèi)控自評發(fā)現(xiàn)問題數(shù)量逐年下降。二是完成內(nèi)控自評整改核查工作，將內(nèi)控自評查出問題和整改銷號情況考核結(jié)果納入績效考核。三是進(jìn)一步開展關(guān)鍵領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)內(nèi)控建設(shè)，提升了庫存管理科學(xué)化規(guī)范化水平。四是持續(xù)開展了法治宣傳教育和內(nèi)控合規(guī)培訓(xùn)活動，不斷提升內(nèi)控合規(guī)及風(fēng)險管理水平。五是構(gòu)建了“法務(wù)+合規(guī)+內(nèi)控+風(fēng)險”四位一體管理體系，風(fēng)險應(yīng)對能力進(jìn)一步提高。

（三）關(guān)于“落實(shí)全面深化改革部署，完善有文化特色的現(xiàn)代企業(yè)制度不到位”方面

17.關(guān)于“對標(biāo)落實(shí)改革要求謀劃不夠”問題的整改情況

一是對標(biāo)出臺《改革深化提升行動實(shí)施方案》《深化文化體制機(jī)制改革實(shí)施意見》，積極推進(jìn)股份公司體制機(jī)制改革，健全完善富有中國文化特色的現(xiàn)代企業(yè)制度。二是修訂《公司章程》《股東會議事規(guī)則》《董事會議事規(guī)則》《董事會向經(jīng)理層授權(quán)管理辦法》等制度，健全經(jīng)理層選聘、考核、激勵機(jī)制，推進(jìn)經(jīng)理層任期制和契約化管理。三是組織開展了子（分）公司經(jīng)理層任期考核。四是加大市場化考核指標(biāo)運(yùn)用，細(xì)化年度考核任務(wù)指標(biāo)，分類調(diào)整各子（分）公司年度工作目標(biāo)的社會效益和經(jīng)營效益考核比重，制定實(shí)施了集約經(jīng)營歸集率年度考核目標(biāo)。

18.關(guān)于“‘三會一層’制度執(zhí)行不規(guī)范”問題的整改情況

一是組織領(lǐng)導(dǎo)班子系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《公司法》，開展法治宣傳教育活動。二是定期召開董事會，落實(shí)董事會“每年度至少召開兩次定期會議”要求。三是修訂《公司章程》《股東會議事規(guī)則》《董事會議事規(guī)則》等制度，并開展董事會換屆選舉工作。四是修訂《黨委前置研究討論事項(xiàng)清單》等制度，明確黨委會前置研究事項(xiàng)和研究決定事項(xiàng)的邊界。五是出臺了《董事會向經(jīng)理層授權(quán)管理辦法》，進(jìn)一步明確了經(jīng)理層研究決策事項(xiàng)清單和權(quán)限。

19.關(guān)于“民主管理不到位”問題的整改情況

一是修訂了職工代表大會制度，在日常工作中發(fā)揮職工民主監(jiān)督作用。二是召開股份公司總部職工代表大會并開展了換屆工作，審議表決通過股份公司《總部職工代表大會實(shí)施辦法（草案）》等制度。三是通過官網(wǎng)、微信公眾號等多種形式向職工和社會公開企業(yè)重大決策、生產(chǎn)經(jīng)營等情況，保障員工知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

（四）關(guān)于“落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭力度不大”方面

20.關(guān)于“黨委履責(zé)有欠缺”問題的整改情況

一是研究制定了《2025年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，在清單中明確了黨委書記和領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員責(zé)任。二是定期召開黨委會，對全面從嚴(yán)治黨工作進(jìn)行了專題研究，確保黨委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任有力有效、管黨治黨從緊從嚴(yán)。

21.關(guān)于“以案促改促治不到位”問題的整改情況

一是組織領(lǐng)導(dǎo)班子系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《公司法》，并開展了法治宣傳教育活動。二是研究制定了《常態(tài)化開展監(jiān)督談話、談心談話工作方案》，建立了黨委主要負(fù)責(zé)同志和其他班子成員談心談話機(jī)制。三是在黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育暨省委巡視整改專題民主生活會上，黨委圍繞典型違紀(jì)違法案例深入剖析檢視，切實(shí)發(fā)揮以案促改、以案示警作用。四是修訂《黨委會議事規(guī)則》《董事會議事規(guī)則》等制度，進(jìn)一步完善了公司治理體系，健全權(quán)力制約機(jī)制。

22.關(guān)于“主動監(jiān)督成效不明顯”問題的整改情況

一是制定了股份公司政治監(jiān)督清單，推動二級公司同步建立了監(jiān)督清單。對擬評優(yōu)評先、提拔重用等人員回復(fù)黨風(fēng)廉政意見，對新提拔干部等關(guān)鍵群體開展了任前廉潔談話。組織開展了“正會風(fēng)優(yōu)作風(fēng)”活動，以好會風(fēng)促進(jìn)好作風(fēng)。二是精準(zhǔn)有力開展了違規(guī)建設(shè)樓堂館所、違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、操辦婚喪喜慶事宜報備等專項(xiàng)監(jiān)督檢查，以及違規(guī)打牌和賭博專項(xiàng)整治。三是組織召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗協(xié)調(diào)小組會議、黨的建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭會議，開展了子公司黨委政治生態(tài)分析集中研判，推動巡審聯(lián)動，提升監(jiān)督質(zhì)效。四是制定了紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)、紀(jì)檢監(jiān)察工作規(guī)范化法治化正規(guī)化建設(shè)年行動方案、紀(jì)檢干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，赴部分國企單位考察學(xué)習(xí)，推薦5名優(yōu)秀干部到上級機(jī)關(guān)參與審查調(diào)查、巡視等專項(xiàng)工作，提升紀(jì)檢干部履職能力。

23.關(guān)于“辦案能力薄弱”問題的整改情況

一是對2020年以來問題線索進(jìn)行全面起底，形成分析報告，制定改進(jìn)措施。二是制定紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)、紀(jì)檢監(jiān)察工作規(guī)范化法治化正規(guī)化建設(shè)年行動方案、紀(jì)檢干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，組織開展了巡審聯(lián)動業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，赴部分國企單位考察學(xué)習(xí)，推薦5名優(yōu)秀干部到上級機(jī)關(guān)參與審查調(diào)查、巡視等專項(xiàng)工作，提升紀(jì)檢干部履職能力。三是加強(qiáng)與集團(tuán)紀(jì)委、監(jiān)察專員辦溝通，建立問題線索統(tǒng)一管理、審查調(diào)查統(tǒng)一調(diào)度、案件查辦統(tǒng)一審理的“三統(tǒng)一”工作機(jī)制，提升辦案質(zhì)效，辦案數(shù)大幅上升。四是倡導(dǎo)“全員辦案”理念，抽調(diào)協(xié)作區(qū)優(yōu)秀年輕干部跟案學(xué)習(xí)，帶動協(xié)作區(qū)辦案“新手”參與案件查辦，增強(qiáng)協(xié)作區(qū)紀(jì)檢干部辦案能力。

24.關(guān)于“日常監(jiān)督有盲區(qū)”問題的整改情況

一是就規(guī)范黨員干部婚喪喜慶事宜報備工作作了全面部署，嚴(yán)明報備紀(jì)律規(guī)矩。二是建立領(lǐng)取婚喪喜慶事宜慰問金情況通報機(jī)制，加大日常監(jiān)督力度。三是對2020年以來黨員干部婚喪喜慶事宜報備情況進(jìn)行全面摸排。

（五）關(guān)于“落實(shí)新時代黨的組織路線，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子、干部人才隊(duì)伍建設(shè)和基層黨建有短板”方面

25.關(guān)于“執(zhí)行回避制度不嚴(yán)”問題的整改情況

一是組織學(xué)習(xí)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避暫行規(guī)定》《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等文件，不斷加強(qiáng)政治意識和規(guī)矩意識。二是組織開展了執(zhí)行回避制度專項(xiàng)檢查。三是對已違反任職回避規(guī)定問題進(jìn)行了整改。

26.關(guān)于“高層次人才短缺”問題的整改情況

一是制定了《關(guān)于加強(qiáng)編校人才隊(duì)伍建設(shè)的試行意見》，強(qiáng)化編輯、校對、數(shù)字出版、版權(quán)運(yùn)營、國際貿(mào)易等方面專業(yè)人才引進(jìn)培養(yǎng)，不斷改善高層次人才結(jié)構(gòu)。二是新聘及續(xù)聘“首席編輯”，進(jìn)一步建強(qiáng)編輯隊(duì)伍。三是持續(xù)實(shí)施《人才成長專項(xiàng)基金管理試行辦法》，對符合條件的人選發(fā)放人才成長專項(xiàng)基金。四是持續(xù)壯大高層次人才隊(duì)伍。

27.關(guān)于“作者培養(yǎng)不均衡”問題的整改情況

一是督促各出版社積極組織參加北京圖書訂貨會、北京選題專家論證會等行業(yè)會議，強(qiáng)化與作者的溝通聯(lián)系，保障作者隊(duì)伍均衡發(fā)展。二是督促各出版社加強(qiáng)核查整改，落實(shí)了持證上崗制度。三是加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督，要求各單位對員工資質(zhì)情況進(jìn)行日常監(jiān)督。各出版社擔(dān)任責(zé)任編輯的人員均具備了出版專業(yè)資質(zhì)。

28.關(guān)于“基層黨組織換屆不及時”問題的整改情況

一是組織各基層黨組織學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作條例》。二是督導(dǎo)下屬子集團(tuán)黨委完成了換屆。三是下發(fā)了《工作提示》，排查并督促2025年即將屆滿的基層黨組織按期換屆。四是目前各基層黨組織均按規(guī)定完成了換屆工作。

29.關(guān)于“黨員發(fā)展程序不規(guī)范”問題的整改情況

一是組織各黨支部學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》，進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范發(fā)展黨員工作。二是下發(fā)了《工作提示》，要求各子（分）公司全面排查發(fā)展黨員工作情況并進(jìn)行了整改。三是召開直屬單位黨委會議，專題審議發(fā)展黨員事宜。

30.關(guān)于“‘三會一課’制度執(zhí)行不嚴(yán)”問題的整改情況

一是組織各黨支部學(xué)習(xí)《支部工作條例》，嚴(yán)格和規(guī)范“三會一課”制度執(zhí)行。二是下發(fā)了《工作提示》，要求各子（分）公司全面排查“三會一課”制度執(zhí)行情況并進(jìn)行了整改。三是責(zé)令相關(guān)黨支部作出了書面檢查，要求嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度。

（六）關(guān)于“落實(shí)審計(jì)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題整改還有差距”方面

31.關(guān)于“推進(jìn)審計(jì)反饋資產(chǎn)處置問題整改不力”問題的整改情況

一是成立了整改工作專班，推進(jìn)相關(guān)子公司閑置資產(chǎn)問題整改。二是建立了動態(tài)跟蹤督查機(jī)制。自2024年12月起，每季末下達(dá)《閑置資產(chǎn)盤活的督辦函》，并進(jìn)行臺賬管理。三是通過積極推動出租或利用，進(jìn)一步提升相關(guān)子公司資產(chǎn)盤活率。

三、下一步工作打算

（一）進(jìn)一步深化認(rèn)識提站位。持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要論述和省委關(guān)于巡視整改工作的部署要求，堅(jiān)定不移、不折不扣地把巡視整改重大政治任務(wù)完成好。

（二）進(jìn)一步分類施策抓落實(shí)。堅(jiān)持目標(biāo)不變、標(biāo)準(zhǔn)不降、力度不減，對已經(jīng)完成的整改事項(xiàng)，組織開展“回頭看”，嚴(yán)防問題反彈回潮；對需要持續(xù)推進(jìn)整改的，按照既定計(jì)劃和方案，緊盯不放、一抓到底，確保一個不落、見底清零。

（三）進(jìn)一步建章立制固成效。把“當(dāng)下改”和“長久立”結(jié)合起來，不斷完善體制機(jī)制、堵塞制度漏洞、健全監(jiān)督體系、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，以制度建設(shè)的成效鞏固擴(kuò)大整改成果，切實(shí)做到以巡促改、以巡促建、以巡促治。

（四）進(jìn)一步運(yùn)用成果促發(fā)展。將深化巡視整改與深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平文化思想和習(xí)近平總書記考察湖北重要講話精神結(jié)合起來，進(jìn)一步強(qiáng)化支點(diǎn)意識，抬升發(fā)展標(biāo)桿，錘煉過硬作風(fēng)，落實(shí)“出書出人走正道，做大做強(qiáng)創(chuàng)品牌”工作要求，勇當(dāng)湖北文化產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展排頭兵，為加快建成中部地區(qū)崛起的重要戰(zhàn)略支點(diǎn)作出更大出版貢獻(xiàn)。

歡迎廣大干部群眾對巡視整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見建議，請及時向我們反映。公開期限：2025年10月20日至11月7日。聯(lián)系電話:027-87673605（工作日8:30—12:00，14:00—17:30）；郵政信箱：湖北省武漢市雄楚大街268號湖北出版文化城；電子郵箱：tanwei0418@163.com。

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2025年10月20日

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